Munkaerő-kölcsönzés 2019-08-23T10:41:58+00:00

MUNKAERŐ-KÖLCSÖNZÉS

Miért minket válasszon munkaerő-kölcsönző partnernek?

  • Folyamatos toborzásunk miatt heti rendszerességgel tudunk jelentkezőket biztosítani
  • Mindig a Megbízó igényei szerint kutatjuk fel a legmegfelelőbb álláskeresőket
  • Folyamatosan fejlődünk – Ezért vagyunk Európa egyik leggyorsabban növekvő vállalkozása (Financial Times listája alapján)
  • Stabil pénzügyi háttérrel rendelkezünk – Az Opten Kft. “A” minősítésével rendelkezünk (magyar cégek 3,15 százaléka tartozik ebbe a szűk kategóriába)
  • Versenyképes árakon dolgozunk és az árajánlatok mindig egyedi szempontok szerint készülnek
  • Rengeteg tapasztalatot halmoztunk fel a munkaerő szállásolása területén

Általánosságban a munkaerő kölcsönzésről

A munkaerő-kölcsönzés szolgáltatás igénybevétele során partnereink gyorsan képesek alkalmazkodni az új piaci kihívásokra, szezonális termelésbővülésük munkaerő-felvétellel történő lereagálása kiszámíthatóbbá és hatékonyabbá válik.

A toborzás során partnereinknek nem kell foglalkozniuk az új munkaerő felkutatásával és előszűrésével. Cégünk az előre meghatározott kritériumok alapján mutatja be az álláskeresőket.

A toborzás során időt, pénzt és energiát takaríthat meg. Hirdetési módszerünk több elemre épül, mely magába foglalja a hagyományos és online hirdetési csatornákat.

 

 

 

Új szolgáltatás! – Ukrán munkavállalók kölcsönzése, szállásolással együtt

További részletek

A munkaerő kölcsönzés előnyei

  • A kölcsönzött munkaerő nem számít bele a statisztikai létszámba, nem kell bérrel kompenzálni, a Kölcsönvevő a szolgáltatásért fizet díjat
  • A toborzás megszervezése és lebonyolítása a Kölcsönbeadó feladata
  • Szezonális és projekt jellegű munkák elvégzéséhez hatékony megoldás a kölcsönzött munkaerő alkalmazása
  • Cégünk lehetőséget biztosít a kölcsönzött munkavállaló saját létszámba való átvételéhez – Try & Hire megoldás
  • Az adminisztráció terhétől mentesül a Kölcsönvevő (állományba vétel, adó- és járulékbefizetés, szabadságok elszámolása stb.)

Vegye át saját állományba a legjobb dolgozókat

A munkaerő-kölcsönzés során Partnereink számára fontos szempont lehet a megfelelő munkaerő hosszútávra történő foglalkoztatása. Szolgáltatásaink között található Try & Hire megoldás, mely módszer lényegi elemei:

  • Munkaerő-kölcsönzés keretein belül történő munkaerő-felvétel
  • Előre meghatározott feltételekkel az adott munkavállaló átvehető a Kölcsönvevő saját állományába
  • A munkaerő-kölcsönzés időszaka így akár próbaidőnek is tekinthető

 

KÖLCSÖNZÖTT MUNKAVÁLLALÓK SZÁLLÁSOLÁSA

A megfelelő munkaerő biztosítása adott esetben a Kölcsönvevő közvetlen környezetéből már nem megoldható, így távolabbi régiókból történő toborzás nyújthat megfelelő megoldást Partnereink számára. Ilyen esetekre cégünk vállalja a munkavállalók elszállásolását, az erre a célra meghatározott költségkeret figyelembevételével.

Jelenlegi szállásainkon kölcsönzött munkavállalóinkat nagy létszámban tudjuk elhelyezni. A szállások tekintetében törekszünk a munkavállalók szociális igényeit maximálisan szem előtt tartani és számukra megfelelő környezetet biztosítani.

 

Ajánlatkérés